Nuevos modelos de gestión publica: De la burocracia weberiana y el individualismo, al modelo igualitario/participativo. La importancia de la cultura y el liderazgo

2026-09-09https://bibliotecadigital.economicas.uba.ar/handle/FCE-RI/11938Fil: Felcman, Isidoro Luis. Universidad de Buenos Aires. Facultad de Ciencias Económicas. Instituto de Investigaciones en Administración, Contabilidad y Métodos Cuantitativos para la Gestión. Centro de Investigaciones en Administración Públicaapplication/pdfinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by/2.5/ar/Administración públicaCultura organizacionalDiversidad culturalGlobalizaciónLiderazgoParticipación ciudadanaNuevos modelos de gestión publica: De la burocracia weberiana y el individualismo, al modelo igualitario/participativo. La importancia de la cultura y el liderazgoinfo:eu-repo/semantics/report