Institucionalismo, hipocresía y legitimidad: hacia una nueva agenda de investigación
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Universidad de Buenos Aires Facultad de Ciencias Económicas. Centro de Estudio del Estado y las Organizaciones Públicas,
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Fil: Esper, Susana C.. Universidad de Buenos Aires. Facultad de Ciencias Económicas. Buenos Aires, Argentina.
El artículo resume las principales presuposiciones teóricas de las escuelas institucionalistas clásicas en sociología de las organizaciones. El concepto de hipocresía se presenta como una inconsistencia organizacional cuyo objetivo es la búsqueda de la legitimidad organizacional en un contexto de presiones plurales.
The article summarizes the main theoretical assumptions of the mainstream institutional school in organizational sociology. The concept of hypocrisy is presented as an organizational inconsistency, whose objective is the search of organizational legitimacy in a context of plural pressures.
El artículo resume las principales presuposiciones teóricas de las escuelas institucionalistas clásicas en sociología de las organizaciones. El concepto de hipocresía se presenta como una inconsistencia organizacional cuyo objetivo es la búsqueda de la legitimidad organizacional en un contexto de presiones plurales.
The article summarizes the main theoretical assumptions of the mainstream institutional school in organizational sociology. The concept of hypocrisy is presented as an organizational inconsistency, whose objective is the search of organizational legitimacy in a context of plural pressures.
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Temas
Cultura organizacional